为了进一步加强护理人员的理论学习，提高护理人员的理论知识水平，提升护理队伍的整体业务素质，培养学习型护理队伍，2020年7月1日下午新郑市公立人民医院护理部在多功能厅进行了一年一度的护理“三基三严”理论考试，本次理论考试分为四场，考试覆盖全院各级护理人员共计376名。

加强理论学习，提高知识水平

培养整体业务素质，我们是认真的

护理人员为什么要考核三基三严

“三基”即基本理论、基本知识、基本技能，“三严”即严格要求、严谨态度、严肃作风。“三基三严”训练是提高医务人员业务技术水平、培养良好工作作风的重要途径，也是提高医疗质量、保障医疗安全的关键，更是护理人员晋级职称一票否决项，认真做好“三基三严”培训考核，对提高护理人员水平和整体素质，具有十分重要的意义。

手机答题，创新答题方式

本次“三基三严”考核工作采取网络手机答题，护理部设定考核范围，系统自动随机抽取试题，以“万人万卷”形式进行考核，充分调动了护理人员学习积极性，相对于传统考核方式，手机考核的应用，不仅节约了资源，更是医院无纸化绿色办公规范化、科学化管理的体现。

“万人万卷”的创新，资源的节省

科学化的管理，我们也是认真的

此次考核在全体护士长带领下，全院护理人员高度重视，认真组织学习理论知识，本次考核以第五版护理“三基三严训练分册”为主，内容涵盖了医疗卫生政策法规与风险管理知识、护理基础知识、预防与控制医院感染知识、基础护理技能训练知识。全员护理人员积极参与，考核由护理部主任李金蕊、质控专家王爱琴监考，考场纪律严明，秩序井然，所有参考人员认真作答，考试成绩较以往有明显提升，考核结果达到了预期目标。

全院各级护理人员共计376名

（50岁以上、病假、产假、事假等除外共24人）

85分合格（满分100分）

仅2人不及格，合格率99.43%

通过此次考核，即夯实了护理人员基本功，提高了专业技术水平，又巩固了基本业务能力，提升了全院护理人员的综合素质，为患者提供更加优质的护理服务打下坚实基础。

在大数据的时代和背景下，护理信息化建设必将对护理品质的提升和护理人才的培养起到至关重要的作用。因此，与时俱进，及时更新现有的基础设施，是提高工作人员的专业知识和服务能力势在必行的战略思想。